استخدام مدیر محصول

دارای ویژگی های زیر:

* نیازمند به فردی هستیم که علاوه بر داشتن شناخت کامل از محصولات، بازار مرتبط و نیازهای مشتری، با روال توسعه محصول و چرخه عمر آن آشنا باشد.
* از دانش کافی در زمینه درک رفتار کاربر برخوردار باشد.
* در زمینه مهارت های ارتباطی کاملا متخصص و حرفه ای باشد.
* داشتن تفکر استراتژیک و نگاه نوآورانه حائز اهمیت می باشد.
* مهارت لازم برای توضیح نیازمندی‌های تجاری و فنی به تمامی اعضای تیم را داشته باشد.
* از توانمندی اندازه گیری میزان موفقیت یک محصول و بررسی میزان اجرایی بودن پیشنهادهای توسعه محصول برخوردار باشد.
* توانایی لازم برای جمع‌آوری و تحلیل نیازمندی‌های مشتری را داشته باشد.
* مهارت کافی برای تعیین نقشه راه و اولویت‌های توسعه محصول را داشته باشد.
* پویایی در محیط کار و دقت و پشتکار درپیگیری امور برای مجموعه ما ارزشمند می باشد.

شرح وظایف:

داشتن تجربه و مستند در:
* تعریف دیدگاه محصول و استراتژی های پشتیبانی شده توسط تجزیه و تحلیل رقبای داخلی و خارجی
* تعیین نقشه راه و اولویت‌های توسعه محصول
* کمک به حل مسائل و چالش های موجود با استفاده از راهکارهای پیشنهادی
* ارتباط موثر با طراحان، تیم بازاریابی و پشتیبانی کاربر برای توسعه یکپارچه محصول
* جمع آوری و تحلیل نیازمندی های کاربر
* شرکت در جلسات برنامه ریزی و ارائه مشاوره و راهنمایی در جهت بهبود محصولات
* معرفی محصولات جدید با توسعه برنامه های یکپارچه فروش، تبلیغات و تولید
* تعیین چشم انداز و ارائه محصولات نوآورانه برای حفظ موقعیت رقابتی
* پیش بینی فروش کوتاه مدت و بلند مدت و ارائه گزارش های مرتبط
* اولویت بندی فرصت های محصول با استفاده از معیارها و الزامات تعیین شده در طول تحقیق
-------------------
* دارای حداقل مدرک لیسانس
* دارای سابقه کاری 5 سال
* سن حدودی 40-30
* آقا/خانم