دومین دوره مدیریت منابع انسانی
این دوره با هدف ارائه جدیدترین و کاربردی‌ترین آموزش‌های حوزه مدیریت سرمایه‌های انسانی برگزار می‌شود. کارشناسان و مدیران منابع‌انسانی و تمامی علاقه‌مندان به حوزه منابع‌انسانی، می‌توانند برای ارتقا سطح دانش و جایگاه شغلی خود از این دوره استفاده کنند.
جزئیات فرآیند دوره و سرفصل کلاس‌ها
تحول دیجیتال در منابع انسانی
ارائه‌دهنده
مصطفی مرشدی
موسس و مدیرعامل شرکتهای رسیس
زمان
4 ساعت
سرفصل‌ها
- مبانی تحول دیجیتال
- نقش منابع انسانی در تحول دیجیتال و خلق سازمان چابک
- آینده کار و محیط‌های کاری در عصر دیجیتال
نظرات شرکت کنندگان دوره های قبل
فرناز نافعی
توسعه آموزش منابع انسانی ازکی
اول از همه ممنونم بابت تدارک چنین دوره‌ای، و در ثانی میخواستم تشکر کنم از همه اساتید که مطالب مفید و کاربردی رو گفتند که شاید پیش از این کمتر به این موارد توجه شده بود
سپیده حسینی
کارشناس ارشد منابع انسانی شرکت مو تن رو
قطعا برای من شرکت در دوره جامع مدیریت حرفه‌ای منابع انسانی بسیار تاثیرگذار بوده و با توجه به نظر و تدریس اساتید محترم، خیلی از مسائل و چالش های روزانه قابل حل شده بابت شرکت در این دوره خیلی خوشحالم و از شما سپاسگزارم
هادی صادقی
کارشناس منابع انسانی بومینو
با شرکت در دوره جامع منابع انسانی دانشکار راهی که میخواستم در پیش داشته باشم به خوبی برایم روشن شد و متوجه موضوعات و حوزه هایی شدم که در لینکدین یا... به اون برخورد نکرده بودم. همچنین برگزاری کلاس‌ها به صورت آنلاین و در روزها و ساعات غیر کاری هم باعث شد که مرخصی هایم ذخیره بماند و دیگه در راه و ترافیک نمانم 🙂 خیلی ممنون از مجموعه خوب دانشکار
احمد طهماسبی
مدیرتولید دی پارت آریا
درخصوص کلاس‌ها اطلاعات مفیدی آموزش داده میشد و به هرکسی میتونه کمک کنه و اساتید خوبی نیز حضور داشتند
علی جعفری
کارشناس منابع انسانی شرکت کارآفرینی نارون
خیلی ممنون از برگزاری دورتون و من به شخصه خیلی مطالب مفید و از همه مهم تر به روزی یاد گرفتم و مطالب باعث میشد خودم هم سرچ کنم راجع بهشون تا عمیق تر بشم. درباره اساتید هم همه اساتید عالی بودن و اقای روستا از همه بهتر.شاد و موفق باشید🙏🏻🌹
سجاد یوسفیان
دانشجو ارشد مدیریت دولتی گرایش توسعه منابع انسانی
دوره جامع مدیریت منابع انسانی دانشکار یکی از بهترین دوره‌هایی بود که تاکنون شرکت کردم؛ مزیت این دوره نسبت به سایر دوره‌ها حضور اساتید مطرح و بنام در حوزه منابع انسانی و سطح علمی بسیار بالای آن بود که در نهایت منجر به افزایش دانش کاربردی دانش‌پذیران و برقراری ارتباطات گسترده میان آن‌ها شد. در انتها از دانشکار بابت برگزاری چنین رویدادی تشکر می‌کنم و به دوستان پیشنهاد می‌کنم حتما در دوره‌های بعدی شرکت کنن
الهه نامداری
کارشناس منابع انسانی کاشی و سرامیک حافظ
اولین دوره ای بود که در این حوزه شرکت میکردم دوره بسیار خوبی بود علی الخصوص مطالبی که با سرکار خانم تعیش در خصوص جذب و استخدام، جناب روستا در خصوص فرهنگ سازمانی و برند سازمانی، مدیریت عملکرد جناب اصلانی، جانشین پروری استاد بی نظیر دکتر ابوالعلایی تدریس شد.از گروه دانشکار بسیار سپاسگزارم در خصوص نظم برگزاری دوره و مفید بودن مطالب و اینکه تقریبا تمام موضوعات این حوزه مطرح شده بود
نعیمه لشگری
مدیر منابع انسانی منتا
ممنون از دوره و اساتید بسیار خوبتون که برای شخص من خیلی آموزنده بود. باتشکر از شما
نغمه احمدی
کارشناس منابع انسانی اکسون
همیشه اولین‌ها ماندگارند. خوشحالم که در اولین دوره جامع مدیریت منابع انسانی دانشکار شرکت کردم. تجربه یادگیری و معاشرت با آدم‌های حرفه‌ای این حوزه ارزشمند‌ترین دستاورد من بعد از اتمام دوره بود. این دوره هم برای کسانی که ابتدای راه هستند و هم برای افرادی چند سالی سابقه در پوزیشن‌های مختلف منابع انسانی دارند، کمک کننده خواهد بود
رضا پناهی
کارشناس جذب و استخدام زرین رویا
دوره پر محتوایی بود، به خصوص آموزش های جناب روستا و خانم تعیش بعضی موارد مثل مباحث استراتژی منابع انسانی و آسیب شناسی سازمان داخل سرفصل‌ها بود دوره کاملتر میشد. با تشکر
الهام شاهی
کارشناس جذب و استخدام داتین
دوره‌ی جامع مدیریت منابع انسانی دانشکار، فرصت یادگیری و رشد و توسعه در کنار اساتید و افراد توانمند در این حوزه را در اختیارمان قرار داد. وجود فضای تعامل و گفتگو میان شرکت‌کنندگان، امکان دسترسی به کلاس‌های برگزار شده بدون محدودیت زمانی و پشتیبانی همیشگی و صمیمانه‌ی دوستانِ دانشکار، از دیگر نکات مثبت و خوشایندی بود که در این دوره تجربه کردم
احسان عبدالهی
مدیر سرمایه انسانی شرکت فرآورده‌های پروتئینی کوروش
دوره جامع منابع انسانی مجموعه دانشکار، یکی از دوره های کامل (از منظر سرفصل‌های ارائه شده) بود که بنده افتخار حضور در اون رو داشتم و همچنین با گروهی از همکاران منابع انسانی آشنا شدم که بسیار برای بنده ارزشمند بود. به امید موفقیت بیش از پیش برای مجموعه محترم دانشکار
فرناز نافعی
توسعه آموزش منابع انسانی ازکی
اول از همه ممنونم بابت تدارک چنین دوره‌ای، و در ثانی میخواستم تشکر کنم از همه اساتید که مطالب مفید و کاربردی رو گفتند که شاید پیش از این کمتر به این موارد توجه شده بود
سپیده حسینی
کارشناس ارشد منابع انسانی شرکت مو تن رو
قطعا برای من شرکت در دوره جامع مدیریت حرفه‌ای منابع انسانی بسیار تاثیرگذار بوده و با توجه به نظر و تدریس اساتید محترم، خیلی از مسائل و چالش های روزانه قابل حل شده بابت شرکت در این دوره خیلی خوشحالم و از شما سپاسگزارم
هادی صادقی
کارشناس منابع انسانی بومینو
با شرکت در دوره جامع منابع انسانی دانشکار راهی که میخواستم در پیش داشته باشم به خوبی برایم روشن شد و متوجه موضوعات و حوزه هایی شدم که در لینکدین یا... به اون برخورد نکرده بودم. همچنین برگزاری کلاس‌ها به صورت آنلاین و در روزها و ساعات غیر کاری هم باعث شد که مرخصی هایم ذخیره بماند و دیگه در راه و ترافیک نمانم 🙂 خیلی ممنون از مجموعه خوب دانشکار
احمد طهماسبی
مدیرتولید دی پارت آریا
درخصوص کلاس‌ها اطلاعات مفیدی آموزش داده میشد و به هرکسی میتونه کمک کنه و اساتید خوبی نیز حضور داشتند
معرفی اساتید
- معاون ارشد پیشین شرکت همراه مکانیک
- عضو پیشین تیم منابع انسانی کافه بازار
- مدیر جذب و استخدام پیشین علی بابا
- مدیر برنامه ریزی و منابع انسانی پیشین فناپ
- کارشناس توسعه سازمانی پیشین پارک فناوری پردیس
- کارشناس برنامه ریزی استراتژیک پیشین سازمان مدیریت صنعتی
بازگشت
- دکتری مدیریت منابع انسانی از دانشگاه تهران
- مدیر توسعه سازمانی شرکت اسنپ
- مدیر پیشین جذب و توسعه شرکت ستاره اول
- تجربه منابع انسانی در گروه مپنا و گروه صنعتی گلرنگ
- دارای مدرک بین المللی PHRi از موسسه HRCI
- ارزیاب جایزه 34000 منابع انسانی
- ارزیاب کانون‌های ارزیابی و توسعه
بازگشت
- دکترای مدیریت کسب و کار، گرایش تحول دیجیتال
- مدیرعامل گروه مشاوره مدیریت رابین
- بیش از ۲۳ سال تجربه اجرایی و مشاوره در عرصه منابع انسانی شرکتهای به نام داخلی و بین المللی
- مدرس کارگاه‌های مدیریتی و مهارت‌های نرم، در سازمان‌ها و دانشگاه‌های مختلف کشور
بازگشت
- مشاور روابط کار و تامین اجتماعی شرکت ارتباطات سیار ایران (همراه اول)
- مشاور روابط کار و تامین اجتماعی شرکت سفرهای علی بابا
- مشاور روابط کار و تامین اجتماعی بانک خاورمیانه
- مشاور روابط کار و تامین اجتماعی موسسه اعتباری ملل
بازگشت
- معاون ارشد پیشین شرکت همراه مکانیک
- عضو پیشین تیم منابع انسانی کافه بازار
- مدیر جذب و استخدام پیشین علی بابا
- مدیر برنامه ریزی و منابع انسانی پیشین فناپ
- کارشناس توسعه سازمانی پیشین پارک فناوری پردیس
- کارشناس برنامه ریزی استراتژیک پیشین سازمان مدیریت صنعتی
بازگشت
- دکتری مدیریت منابع انسانی از دانشگاه تهران
- مدیر توسعه سازمانی شرکت اسنپ
- مدیر پیشین جذب و توسعه شرکت ستاره اول
- تجربه منابع انسانی در گروه مپنا و گروه صنعتی گلرنگ
- دارای مدرک بین المللی PHRi از موسسه HRCI
- ارزیاب جایزه 34000 منابع انسانی
- ارزیاب کانون‌های ارزیابی و توسعه
بازگشت
مزایای شرکت کردن در این بوتکمپ
106 ساعت آموزش کاربردی‌ترین مهارت‌های منابع انسانی
رویکرد دیجیتال و تحول
دیجیتال در دوره
دیجیتال در دوره
همراه با کارگاه‌های انتقال تجربه
پشتیبانی و منتورینگ تخصصی در طول برگزاری دوره به همراه انجام پروژه‌های کاربردی
دسترسی به فیلم‌های دوره
شبکه سازی بااساتید و سایر دانش‌پذیران
نمونه مدرک دوره
مدرک دوره از طرف پارک فناوری پردیس و آکادمی دانشکار تقدیم خواهد شد.
سوالات متداول
پیش ثبت‌نام دوره آیندهبرای اینکه برای دوره آینده به شما اطلاع رسانی شود، اطلاعات زیر را تکمیل فرمایید.
دارای مجوز رسمی کاریابی الکترونیکی از وزارت کار، تعاون و رفاه اجتماعی
دانشکار توسط سرویس‌های ابری هم‌روش پشتیبانی می‌شود.
© ۱۴۰۲ تمام حقوق و محتویات این سایت متعلق به شرکت میزان بنیان
می‌باشد.
